Networking

Blogs, redes sociales, contactos online interesantes para nuestro sector.

PAGINA DE BUSQUEDA DE EMPLEO POR INTERNET

RECLUTANDO.NET

Reclutando.net es un blog sobre selección de personal y reclutamiento,

Es una fuente de conocimiento de referencia para el reclutamiento y 

selección de personal.

El proceso que consiste en atraer personas en forma oportuna, en número 

suficiente y con las competencias adecuadas, así como alentarlos a solicitar 

empleos en una organización.

Dos tipos o fuentes de reclutamiento: internas y externas

El reclutamiento es interno cuando, al presentarse determinada vacante, 

la empresa intenta llenarla mediante la reubicación de los empleados, los 

cuales pueden ser ascendidos o transferidos con promoción o por sus

habilidades.

El reclutamiento es externo cuando al existir determinada vacante, una

organización intenta llenarla con personas o candidatos externos atraídos

por las técnicas de reclutamiento.

JOBSTER 

http://www.jobster.com/

Jobster es un sitio web para la búsqueda de empleo.Permite crear una 

cuenta personal con un perfil visible por las empresas de reclutamiento 

como casi todos los sitios dedicados a la búsqueda de empleo, pero una 

característica novedosa e innovadora es la utilización detags o etiquetas 

por parte de los usuarios de forma análoga a como se etiqueta en Flickr 

o YouTube, de manera que se pueden ver las cinco mejores cualidades 

de un candidato antes de abrir su perfil, agilizando esto el proceso de

reclutamiento.

Así mismo, permite la inclusión de videos en el perfil para dar una imagen 

más completa y cercana del candidato. Esta herramienta permite a las 

empresas hacer selecciones previas sin necesidad de entrevistas, y al 

candidato le da la oportunidad de mostrar mejor su actitud y cualidades para 

un puesto de trabajo.

Y otra de las características más sobresalientes de Jobster es que 

permite a las empresas publicar un anuncio de manera totalmente 

gratuita, ofreciendo, a parte, un servicio “premium” para una oferta más 

personalizada y con mayor número de opciones, esta ya sí, de pago.

Jobster también cuenta con una página en Facebook

https://www.facebook.com/pages/Jobster/163075487079948

MONSTER

www.monster.com

Monster es una compañía de búsqueda de empleo online.

Pone a disposición de sus usuarios las herramientas necesarias para que 

empresas y trabajadores cumplan sus objetivos. Además enseña trucos a la 

EL PAÍS refuerza su oferta editorial con el lanzamiento de una nueva 

sección de Empleo en colaboración con Monster, la multinacional 

estadounidense que lidera el mercado mundial de búsqueda de empleo, con 

presencia en más de 40 países.

Monster ha sellado acuerdos similares con otras grandes cabeceras 

informativas de prestigio internacional como el estadounidense The New 

York Times y el diario francés Le Monde.

También se puede encontrar en Twitter con @MonsterWW

ESTOYPARADO.COM

Un nuevo portal para los desempleados ha nacido; esta web ayuda, tanto a

las personas que se encuentran sin trabajo como las que están a punto de

perderlo.

Se destaca en esta página la ayuda mediante enlaces a buscadores de 

empleo, asociaciones de parados, información sobre las leyes y ayudas 

laborales. Es un gran grupo humano que trabaja por el bienestar de la 

persona sin empleo.

En ella podrás visualizar también distintos reportajes prácticos para buscar 

empleo, tener una buena entrevista, consejos que ayudarán a mejorar la 

confianza y el optimismo a encontrar el trabajo que desees.

Estoyparado.com cuenta son secciones de actualidad, ayuda de 

profesionales en el aspecto laboral y foros que unen a grupos de opinión 

intercambiando comentarios.

También esta página tiene aplicaciones en facebook que puede ayudar 

también a la búsqueda más cercana de trabajo.

http://www.estoyparado.com/

YORIENTO.COM

Alfonso Alcántara (@Yoriento) es especialista en coaching 2.0, reputación 

digital y estrategia y motivación de profesionales, emprendedores y 

organizaciones. Ha sido coordinador de redes sociales de la Consejería 

de Empleo de la Junta de Andalucía y asesor del consejero. Es autor de 

YORIENTO.com y mantiene una gran actividad en la Web Social. Premio 

extraordinario de Licenciatura en Psicología por la Universidad de Granada,

Alfonso fue director de la Bolsa de Empleo Joven de la Comunidad de 

Madrid y coordinador técnico de Orientación en el Servicio Andaluz de 

Empleo.

“Yoriento.com” más que búsqueda de empleo se trata de orientar a las 

personas que están buscando un trabajo, consejos para reinventar su 

carrera,

Es autor de Yoriento.com, que incluye más de 700 artículos y mantiene 

una gran actividad en redes sociales como Twitter Linkedin Facebook y 

Google Plus en las que cuenta con más de 140.000 contactos.

Estas son algunas de sus entradas, las cuales se basan en la ayudar 

fomentar la capacidad de buscar trabajo:

ñ10 consejos iníciales para hacer un curso de inglés fuera de España

ñFelipe Emprende: 13 ideas para la iniciativa, la empleabilidad y la innovación

ñ12 ideas para no buscar trabajo

ñ31 ideas para mejorar tu vida profesional y la de tu empresa: El manual del 

estratega

ñGuía Evernote (V): Cómo aumentar tu productividad con tu móvil Android o 

iPhone (776)

ñGuía del Empleo 2.0 (III): Los mejores portales para buscar empleo en Internet y 

en las redes sociales

ñGuía Evernote (IV): Cómo empezar un 

método GTD de productividad personal con Evernote

@indeed

Son los números uno en conseguir trabajo y además ubican a trabajadores por todo el mundo con más de 100 millones de visitantes únicos cada mes. Cada vez más personas encuentran empleos de verdad  en esta que en otra parte. Están por todo el mundo en más de 50 Países.

17.314 nuevas ofertas de empleo en los últimos 7 días. 

Están en Internet con la página oficial.

http://www.indeed.es/

 Están en Twitter.

https://twitter.com/indeed

 Están en Facebook.

https://apps.facebook.com/indeedjobs/?fb_source=search&ref=ts&fref=ts

CompuTrabajo

CompuTrabajo es la puerta de acceso al mercado de trabajo

en Internet. Te ayuda a buscar tu trabajo donde podrá consultar 

directorios de empresas, y buscar empleo bolsas de trabajo on-line.

En su página te permite agregar tu curriculum vitae donde lo 

podrán ver miles de empresas y empresarios por todo el mundo 

permitiéndote una mayor posibilidad de conseguir un empleo de

forma más rápida.

De igual modo permite que cualquiera persona pueda publicitar una 

oferta de empleo y elegir al que considera más apto.

Además de por Internet donde puedes entrar, computrabajo también 

dispone de redes sociales donde millones de personas acceden 

libremente a cada día.

http://www.computrabajo.es/

https://www.facebook.com/computrabajo?ref=ts&fref=ts

https://twitter.com/CompuTrabajos

Redes sociales: 

LINKEDIN

LinkedIn es un sitio web orientado a negocios, fue fundado en diciembre de 

2002 y lanzado en mayo de 20031 (comparable a un servicio de red social), 

principalmente para red profesional. Fue fundada por Reid Hoffman, Allen 

Blue, Konstantin Guericke, Eric Ly y Jean-Luc Vaillant.2

En octubre de 2008, tenía más de 25 millones de usuarios registrados3 extendiéndose a 150 industrias. En marzo de 2013, dispone de más de 200 millones de usuarios registrados, 4 de más de 200 países, que abarcan 

todas las empresas de la lista de la revista Fortune de las 500 mayores 

mpresas estadounidenses. Es seguida en un lejano segundo lugar porViadeo.

INFOJOBS

InfoJobs.net es una bolsa de empleo privada online, especializada en el 

InfoJobs.net, como bolsa de empleo online, facilita el encuentro entre oferta 

y demanda de empleo mediante el almacenamiento de los currículum de los 

candidatos y de las ofertas de las empresas en un formato estandarizado. 

Este método facilita las búsquedas de unos y otros a través de herramientas 

Entre los servicios que ofrece, destacan: Permite también hacer un 

seguimiento en tus procesos, seguir tu candidatura y el éxito de tu CV en la 

base de datos y una creación de un perfil más completo.

Además tiene un apartado de asesoramiento de orientación laboral y plan 

mercado español de filtrado de carrera.

Tiene una página de seguimiento en Twitter y Facebook, por las cuales se 

publican ofertas de todo tipo. A su vez cuenta con un Blog de candidatos y 

otro de empresas

Nuestro sector en  la red: 

REALIZACIÓN  DE TV

@EspTVuninorte

Las redes sociales se han convertido en un instrumento valioso para 

la comunicación.

Donde las personas pueden en contacto directamente con las  empresas a las que solicitan.

En ellas personas pueden acceder y ver las publicaciones que van 

haciendo las empresas y así estar enteradas de cuando se requiere 

de alguien para cubrir un puesto de trabajo vacante.

ESPTV es un nuevo canal de TV De Internet showcasing el trabajo 

tanto de la calle. Proyectan CIC como cineastas seleccionados  emergentes. Traen contenido de alta calidad que es añadido a cada  semana. No más registrando minuciosamente la red para encontrar 

el mejor contenido - usted lo encontrará todo aquí entrando en sus  páginas en Facebook o Twitter.

https://www.facebook.com/esptv?ref=ts&fref=ts

https://twitter.com/EspTVuninorte

www.facebook.com/LosRealizadores/Muestra de Cine

Descripción:

Es un grupo de realizadores que hacen lo posible por sacar adelante cortometrajes independientes. 

Éste pretende ser un espacio para la promoción del trabajo de personas que no hacen Cine. 

Reivindicando el carácter amateur, con orgullo ya que sin tener nociones profesionales sobre el lenguaje y/o técnicas cinematográficas guardamos la ilusión de hacer películas lo mejor que podemos.

El medio del cortometraje ya sufre una importante marginación, los cortos amateur y de presupuesto independiente lo tienen aún más difícil en el cine.

Desde aquí se quiere dar una oportunidad a esas piezas creadas desde cero, por personas que no realizan cine de manera profesional, con propuestas levantadas con recursos propios y, desde luego, sin la ayuda de ninguna beca.

WWW.FACEBOOK.COM/PRODUCTORESDIRECTORESFOTOGRAFOSCINE 

CONTACTOS DE CINE, RADIO, TV Y TEATRO: Este grupo se crea para solo contactos profesionales, de esta manera se puede conseguir contactos en este sector, por ejemplo buscar directores o productores en búsqueda de algún guión, o algún fotógrafo, etc.